Постановление №225 от 21.11.2013 г. "Об утверждении целевых показателей эффективности деятельности подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский

Администрация
муниципального образования сельское поселение
Ловозеро Ловозерского района Мурманской области
 
 
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
 
 
21 ноября 2013 года                                                                              № 225
 
Об утверждении целевых показателей эффективности деятельности подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры»
В соответствии с Программой поэтапного совершенствования оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2013-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, Планом мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры сельского поселения Ловозеро Ловозерского района», утвержденным постановлением администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района от 23.05.2013 № 104,
 
п о с т а н о в л я ю:
 
1. Утвердить:
- Целевые показатели эффективности деятельности подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры» (Приложение 1);
- Примерные показатели эффективности деятельности применимые к руководителю и основным категориям работников подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры» (Приложение 2).
 
2. Руководителю муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры» (Шебут Г.В.) обеспечить:
- достижение в 2013 году утвержденных значений показателей эффективности деятельности;
- в срок до 1 декабря 2013 года разработку (изменение) показателей эффективности деятельности учреждения и основных категорий работников учреждения;
- проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждения в связи с введением эффективного контракта, включающего конкретные трудовые функции, показатели и критерии оценки эффективности деятельности, установление размера вознаграждения, а также размера поощрения за достижения конкретных результатов.
 
3. Ведущему специалисту администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района (Бараковской Т.А.) в срок до 1 февраля 2014 года обеспечить заключение дополнительного соглашения на 2014 год к трудовому договору с руководителем подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры» (Шебут Г.В.).
 
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
 
5. Настоящее постановление разместить на официальном сайте администрации сельского поселения Ловозеро Ловозерского района.
 
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района (Курзенева Н.И.).
 
 
 
 
Глава
сельского поселения Ловозеро
Ловозерского района                                                                     А.Н. Мальцев
 
 

Приложение 1
утверждёно постановлением
администрации муниципального
образования сельское поселение
Ловозеро Ловозерского района
от 21.11.2013 г. № 225
 
Целевые показатели эффективности деятельности подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры»
 

Наименование показателя, показателя объема муниципальной услуги (работы)

единица измерения

Контрольное значение показателя в 2013 году

Выполнение учреждением муниципального задания на оказание услуг (выполнение работ)

да/нет

Выполнено муниципальное задание

Соответствие качества фактически предоставляемых муниципальных услуг стандартам качества

да/нет

Услуга соответствует стандартам качества

Наличие сайта в сети интернет и обеспечение его поддержки в актуальном состоянии

да/нет

Сайт в сети интернет

Доля средств от приносящей доход деятельности в общем объеме финансирования

%

3,5

В сфере культуры и искусства

Динамика количества клубных формирований по сравнению с прошлым годом

ед.

+1

Доля клубных формирований самодеятельного художественного творчества от общего числа клубных формирований

%

40

Динамка количества участников клубных формирований по сравнению с предыдущим годом

ед.

+6

Работа по проведению фестивалей, выставок, смотров, конкурсов и иных программных мероприятий силами учреждения

ед.

290

Методическая работа в установленной сфере деятельности

ед.

2

В сфере молодежной политики

Количество мероприятий для молодежи и с участием молодежи

ед.

50

Количество молодежи, принявшей участие в мероприятиях

чел.

2020

В сфере физической культуры и спорта

Динамика общего количества граждан, вовлеченных в мероприятия, по сравнению с прошлым годом

ед.

+5

Динамика количества мероприятий по сравнению с прошлым годом

ед.

+2


Приложение 2
утверждёно постановлением
администрации муниципального
образования сельское поселение
Ловозеро Ловозерского района
от 21.11.2013 г. № 225
 
 
Примерные показатели эффективности деятельности применимые к руководителю и основным категориям работников подведомственного администрации муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района муниципального бюджетного учреждения «Ловозерский Центр развития досуга и культуры»
1. Выполнение учреждением муниципального задания на оказание услуг (выполнение работ) (да/нет).
2. Соответствие качества фактически предоставляемых муниципальных услуг стандартам качества (да/нет).
3. Уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления учреждением муниципальных (процентов).
4. Наличие сайта в сети интернет и обеспечение его поддержки в актуальном состоянии (да/нет).
5. Количество посещений интернет-сайта учреждения (количество обращений в стационарном и удаленном режиме пользователей к электронным информационным ресурсам) (единиц).
6. Объем средств от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности (тыс. руб.).
7. Участие учреждения в проектах, конкурсах, реализации областных целевых программ (да/нет).
8. Количество работников учреждения, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную подготовку (человек).
9. Количество культурно-массовых мероприятий (фестивалей, выставок, смотров, конкурсов, научных конференций и др.), проведенных силами учреждения (единиц).
10. Доля участников клубных формирований в возрасте от 4 до 6 лет (процент).
11. Доля участников клубных формирований в возрасте от 7 до 14 лет (процент).
12. Количество посетителей культурно-массовых мероприятий (единиц).
13. Участие в муниципальных, региональных, общероссийских и международных фестивалях, смотрах, конкурсах, выставках и т.п. (единиц).
14. Освоение и внедрение инновационных методов работы сотрудником (да/нет).
15. Результативность участия в конкурсах, получение грантов (да/нет).
16. Публикации и освещение деятельности учреждения в средствах массовой информации (да/нет).
17. Проведение мониторингов по профилю деятельности учреждения (да/нет).
18. Участие в организации и проведении информационных, культурно-досуговых, социально-значимых и просветительских мероприятий (фестивалей, концертов, конкурсов, творческих встречах, проектов, научных конференций и др.), рассчитанных на обслуживание особых категорий пользователей (да/нет).
19. Достижение соотношения средней заработной платы работников учреждения и средней заработной платы в регионе (процентов).
 антинаркот
 

Теплосчетчики. Памятка для жителей.

© 2018 Официальный сайт администрации и Совета депутатов муниципального образования сельское поселение Ловозеро Ловозерского района. Все права защищены.
Joomla! - бесплатное программное обеспечение, распространяемое по лицензии GNU General Public License.